您的位置:新文秘網(wǎng)>>勞動保障/法院/管理/模范/個人總結(jié)/人事/組織講話/事跡推薦/學(xué)習(xí)材料/申報(bào)材料/>>正文

市勞動教養(yǎng)管理所第一矯治大隊(duì)長先進(jìn)個人事跡材料

發(fā)表時間:2014/6/30 15:15:26

市勞動教養(yǎng)管理所第一矯治大隊(duì)長先進(jìn)個人事跡材料
事跡材料

**,男,1956年12月出生,1976年2月參加工作,中共黨員,大專學(xué)歷,現(xiàn)任市勞動教養(yǎng)管理所第一矯治大隊(duì)大隊(duì)長。
**同志在工作中,始終堅(jiān)守著立黨為公、執(zhí)政為民的信條,把自己的青春和心血默默奉獻(xiàn)給了他所熱愛的勞教事業(yè),用自己的人格魅力感化了一批又一批誤入歧途的人,用身體力行詮釋了時代的光榮,用真誠奉獻(xiàn)譜寫了行業(yè)的華章。近年來**同志先后被遼寧省司法廳評為遼寧省司法行政系統(tǒng)先進(jìn)工作者,遼寧省優(yōu)秀勞教人民警察,遼寧省司法行政系統(tǒng)“雷鋒式干警”;被遼寧省政法委評為遼寧省政法系統(tǒng)人民滿意的政法干警,全省政法系統(tǒng)百名辦案和服務(wù)質(zhì)
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略471字,正式會員可完整閱讀)…… 
時,他還通過現(xiàn)實(shí)中的事例教育幫助于某樹立正確的榮辱觀,很快于某就發(fā)生了轉(zhuǎn)變,不但勞動積極了,還能以自己為事例,教育幫助身邊的人。
**同志從未休息過完整的節(jié)假日,大家給他的評價是“兩多兩少”:吃苦多、受累多、休息少、私心少,正是他求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和埋頭苦干的奉獻(xiàn)精神,得到了周圍人的尊敬和信服。
在時常出現(xiàn)的世俗觀念面前,他時時表現(xiàn)出秉公執(zhí)法的品格。
“對管教民警來說,秉公執(zhí)法,只有清正廉潔,才有底氣去教育改造勞教人員! 為了這句諾言,**確實(shí)“得罪”了很多人,以至于不少人說他是“無情無義”的人,其實(shí)他只不過是把情和義讓位于法,讓情和義又_于法理之中,這是真正的有情有義。作為一大隊(duì)大隊(duì)長,**給自己約法四章:“請吃不到、送禮不要、便宜不占,違反原則的事情堅(jiān)決不干!**的一位老領(lǐng)導(dǎo)有一次打電話給他,說其侄子在五大隊(duì)勞動教養(yǎng),希望能多多給予照顧,并明示想提前解教,面對曾經(jīng)給過自己很多幫助的老領(lǐng)導(dǎo),**耐心細(xì)致的向他宣傳勞教工作方針政策和相關(guān)規(guī)定,表示不能違背原則,在做通了這位領(lǐng)導(dǎo)的工作后,拒絕了他的要求。像這樣親情讓位于法理的事情,**做了很多,有的人認(rèn)為他太不給面子了,**回答說:“這不是面子問題,而是人格問題、原則問題。”
**同志經(jīng)常告誡勞教人員:“端正態(tài)度,積極改過,才是早日走向新生活的唯一出路,想走斜門歪道,在我這里永遠(yuǎn)都行不通!”勞教人員王某家住**區(qū),入所前自己經(jīng)營一家汽車修配廠,他因zhi事被勞動教養(yǎng),入所后,為了達(dá)到減期的目的,他先后多次給**送來高檔名煙名酒,遭到拒絕后,以為自己送的東西不對,就又讓自己的家屬給**送來了5000元錢,直言希望在減期上給予“照顧”,**當(dāng)時就對這個家屬說:“錢你一定要拿回去,只要他能努力改造,悔過自新,按政策就能減期,如果想靠錢來做交易,減一天都不行。”在**擔(dān)任大隊(duì)長期間,他先后多次拒收錢物、拒絕吃請,始終保持著剛正不阿、廉潔自律的高尚品德,保持著人民警察秉公執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法的浩然正氣。
在教育改造人的崗位上,他事事體現(xiàn)出執(zhí)法者的真情。
**常說:“只有使勞教人員在思想上得到徹底的轉(zhuǎn)變,才是成功的改造”。在他看來,真情感化是教育改造的行之有效的方法,在管教工作上嚴(yán)格執(zhí)法與文明管理是相輔相成的,都是管教干警的職責(zé),因而**在工作中始終堅(jiān)持按章辦事與人性化管理相結(jié)合的原則,無論哪個勞教人員生活上有困難,**都會伸出援助之手盡力幫助。勞教人員祝某因雙側(cè)輸 ……(未完,全文共2081字,當(dāng)前僅顯示1323字,請閱讀下面提示信息。收藏《市勞動教養(yǎng)管理所第一矯治大隊(duì)長先進(jìn)個人事跡材料》