協(xié)會領(lǐng)導班子“四風”問題整改方案

目錄/提綱：……
一、整改目標
二、整改措施
（一）抓學習，提高思想認識，增強克服“四風”的自覺性
（二）采取切實措施，解決“四風”問題
五是明確界定秘書處業(yè)務(wù)部門和有關(guān)分支機構(gòu)的工作職責、協(xié)作配合關(guān)系
三、整改工作要求
（四）建立長效機制，做好宣傳總結(jié)
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協(xié)會領(lǐng)導班子“四風”問題整改方案
　　　　
　　一、整改目標
通過整改，著力解決協(xié)會領(lǐng)導班子存在的“四風”問題，做到為民務(wù)實清廉；在協(xié)會上下營造團結(jié)向上、敬業(yè)務(wù)實、奮發(fā)有為的良好氛圍，促進協(xié)會領(lǐng)導班子工作作風更加扎實，工作創(chuàng)新意識進一步提升，工作思路更加開闊，工作效率進一步提高；徹底摒除“庸、懶、散”行為，在本職工作上求真務(wù)實，真正實現(xiàn)提質(zhì)、提速、提效；著力在創(chuàng)新創(chuàng)造上謀突破，立足本職勤思考、善動腦，更好地為企業(yè)、為政府提供服務(wù)。
二、整改措施
（一）抓學習，提高思想認識，增強克服“四風”的自覺性
1、堅持協(xié)會中心學習組學習制度。年初制定學習計劃，包括學習內(nèi)容、學習方法（集中學習次數(shù)）、學習要求，年中進行修訂。協(xié)會黨總支和秘書處黨支部攜手抓落實。
2、注
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略566字，正式會員可完整閱讀）……　
2、建立秘書處和分支機構(gòu)之間的工作協(xié)調(diào)制度，加強會議計劃管理。每季度召開一次秘書處各部門和分支機構(gòu)工作協(xié)調(diào)會，交流信息、進行工作協(xié)調(diào)，避免工作內(nèi)容重復、會議時間地點沖突。對可開可不開的會議不列入計劃，對內(nèi)容相近、可以合并的予以合并召開，能在小會上解決的不開大會，能在區(qū)域性會解決的不開全國性的會。首先在計劃上盡量減少會議、解決“會議多”問題。
建立會議備案制度，分支機構(gòu)在年度中需要增加召開會議的，要報協(xié)會備案。
責任領(lǐng)導：*** 副會長兼秘書長
各位副秘書長
責任部門：會員管理部
整改時限：建立秘書處和分支機構(gòu)工作協(xié)調(diào)制度，包括工作聯(lián)系制度和調(diào)研制度，2014年2月完成。
3、進一步清理、規(guī)范分支機構(gòu)評比、表彰、達標活動。除經(jīng)上級批準以外，一律不準擅自開展行業(yè)性的評比、表彰、達標活動。經(jīng)上級批準的項目不收費。
責任領(lǐng)導：*** 副會長兼秘書長
各位副秘書長
責任部門：會員管理部
整改時限：長期堅持。
　　　　4、加強和改進對分支機構(gòu)的管理、指導與服務(wù)。要在思想上重視分支機構(gòu)工作，采取有效措施加強對分支機構(gòu)的領(lǐng)導、監(jiān)控和服務(wù)。一是完善分管秘書長、秘書處部門聯(lián)系分支機構(gòu)制度；二是加強對分支機構(gòu)業(yè)務(wù)活動計劃的審批管理；三是分管秘書長要加強對分管部門在分支機構(gòu)聯(lián)系服務(wù)方面的指導、監(jiān)督和檢查；四是加強對分支機構(gòu)工作的調(diào)研，分管秘書長、聯(lián)系部門對聯(lián)系的分支機構(gòu)每年至少進行一次較全面的走訪，秘書處每年至少召開一次分支機構(gòu)工作交流會；五是明確界定秘書處業(yè)務(wù)部門和有關(guān)分支機構(gòu)的工作職責、協(xié)作配合關(guān)系。要修訂完善協(xié)會分支機構(gòu)管理辦法，將以上要求寫進管理辦法之中。
　　　　通過完善管理制度，加強對分支機構(gòu)工作的調(diào)查和了解，規(guī)范對分支機構(gòu)的管理、指導和服務(wù)，了解分支機構(gòu)的困難并幫助其解決；使協(xié)會在分支機構(gòu)工作方面存在的“布置提要求多、檢查落實少”、“浮在上面多，沉到下面少”以及“對分支機構(gòu)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠”等形式主義和官僚主義問題得到有效解決。
責任領(lǐng)導：*** 副會長、秘書長
各位副秘書長
責任部門：會員管理部 辦公室
整改時限：2014年3月完成對《協(xié)會分支機構(gòu)管理辦法》的修訂，建立和完善秘書處與分支機構(gòu)聯(lián)系制度和調(diào)研制度。
5、加強對退休干部的關(guān)心和服務(wù)。一是明確由辦公室負責這項工作；二是黨務(wù)活動、集體參觀學習活動通知其參加；三是及時發(fā)放學習資料和福利事項；四是結(jié)合協(xié)會實際實行“企業(yè)年金”制度，對《秘書處退休職工補充養(yǎng)老金暫行辦法》進行修訂，加以完善。
責任領(lǐng)導：*** 副秘書長
責任部門：辦公室
整改時限：2014年3月
6、制定修訂有關(guān)規(guī)定，提高廉潔建會水平。一是制訂 ……（未完，全文共3148字，當前僅顯示1590字，請閱讀下面提示信息。收藏《協(xié)會領(lǐng)導班子“四風”問題整改方案》）