目錄/提綱:……
一、基本情況
二、黨建工作開展情況:
(一)改革創(chuàng)新、強(qiáng)化力度、科技引領(lǐng)、全面推進(jìn)連隊(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
一是建立一支親民的班子,二是建立一支愛民的隊(duì)伍
三是謀劃一條富民的出路
四是健全一套為民的制度:開展了干部作風(fēng)年廉政風(fēng)險(xiǎn)防控活動(dòng)
一是教育局送來了兩臺(tái)電腦、兩個(gè)乒乓球案、投影儀
二是師領(lǐng)導(dǎo)李明寶給掛鉤戶高曉剛設(shè)法解決了問題
(三)推動(dòng)文化建設(shè)、凝聚職工隊(duì)伍、促進(jìn)連隊(duì)和諧
3、兩項(xiàng)基本制度(1)民主議事制度
三、存在的不足
4、庭院養(yǎng)殖工作力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)
5、連隊(duì)環(huán)境、職工家庭衛(wèi)生仍需進(jìn)一改善
6、在平時(shí)工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)
四、2014年的工作打算
……
224團(tuán)五連2013年黨建工作總結(jié)
(作者 張燕玲)
連隊(duì)黨支部2013年黨建工作總結(jié)
一、基本情況
224團(tuán)五連成立于2006年3月,人口828人,擁有職工戶數(shù)216戶,職工人數(shù)432人,其中正式職工總戶數(shù)118戶,
臨時(shí)管理人員98戶,有干部11人,黨員13人,其中一線
黨員5人,預(yù)備黨員1人,發(fā)展對象4人,積極分子4人,
治安員1人。目前為止,全連27個(gè)系統(tǒng),土地總面積為1.53萬畝,五連2012年完成生產(chǎn)總值9000萬元,完成交售定單紅棗上交任務(wù)1000余噸,完成上交任務(wù)128%,銷售定單外紅棗2800噸,合計(jì)3800噸,人均收入1.8萬元,職均收入3.5萬元。2013年預(yù)計(jì)完成紅棗產(chǎn)量1114噸,一、二級(jí)紅棗成品率不低于80%。
二、黨建工作開展情況:
(一)改革創(chuàng)新、強(qiáng)化力度、科技引領(lǐng)、全面推進(jìn)連隊(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
五連黨支部根據(jù)團(tuán)黨委的精神按照年初團(tuán)黨委給五連下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù),本著調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)措施、重管理、用科技、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提收入、優(yōu)化環(huán)境、統(tǒng)籌連隊(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作,針對五連存在的實(shí)際問題,五連黨支部一班人在
總結(jié)分析問題
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略774字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
起來,制定了長效機(jī)制,已形成了黨的干部學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持黨員干部每周一學(xué),職工每月一講的機(jī)制,黨的隊(duì)伍不斷壯大,發(fā)展預(yù)備黨員一名,發(fā)展對象三名。按照雙培雙帶樹立典型示范戶,職工黨員張廣在2012年紅棗交售中20余天完成了定單產(chǎn)量任務(wù),同時(shí)幫助他人交售產(chǎn)量任務(wù),這一點(diǎn)值得我們廣大黨員干部職工學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他維護(hù)紅棗走產(chǎn)業(yè)化道路和品牌意識(shí)。以堅(jiān)韌、奉獻(xiàn)、
誠信、互助教育職工、以兵團(tuán)精神激發(fā)職工、以先進(jìn)的文化引領(lǐng)職工、以科學(xué)技術(shù)致富職工、以文體活動(dòng)凝聚職工、以維護(hù)民族團(tuán)結(jié)培育職工,建設(shè)一支懂技術(shù)、有素質(zhì)、會(huì)管理的職工隊(duì)伍使職工懂得紅棗的品牌意識(shí)、誠信意識(shí)、感恩意識(shí)。在開展基層組織建設(shè)年中五連黨支部為職工解決了職工生產(chǎn)生活、職工子女就學(xué)就醫(yī)、職工福利等方面的八個(gè)問題。
(三)推動(dòng)文化建設(shè)、凝聚職工隊(duì)伍、促進(jìn)連隊(duì)和諧
今年五連黨支部改善了支部陣地建設(shè)的硬件和軟件,基層陣地建設(shè)得到了充實(shí)。按照綠化、美化、亮化;辦公室門安裝了健身器材,安裝護(hù)欄360米,辦公室重新粉刷、維修并購置了辦公用品。小區(qū)栽植胡楊4000株,使連隊(duì)環(huán)境煥然一新。
五連黨支部始終以科技文化為引領(lǐng),牢牢把握職工思想需求,開展了文體娛樂活動(dòng),組織了“三八”婦女節(jié)、“廉政文化教育活動(dòng)”、第十四個(gè)黨風(fēng)廉政教育月文體活動(dòng)、軍事日活動(dòng),組織66名職工組成方隊(duì),充分利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備讓職工觀看先進(jìn)的科技技術(shù)和文化藝術(shù)節(jié)目,以文化凝聚職工,促進(jìn)連隊(duì)和諧、教育職工“堅(jiān)韌奉獻(xiàn)、誠信互助精神。2013年共為婦女檢查兩次、男性一次,金秋助學(xué)為職工子女解決兩戶3人,共6000元,開展“面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎⻊?wù)職工活動(dòng)”為職工解決在生產(chǎn)、生活中實(shí)際問題等八個(gè)方面問題。社會(huì)管理工作得到了進(jìn)一步提升,建立了日報(bào)、周報(bào)、月報(bào),成立了民兵應(yīng)急隊(duì)伍,參加師團(tuán)維穩(wěn)維巡各一次,開展了五月份的第31個(gè)民族教育月活動(dòng),慰問走訪了皮山縣6連、8連10戶維吾爾族貧困職工,送去了價(jià)值5000元的慰問品,2013年對
安全生產(chǎn)檢查四次、重點(diǎn)對車輛掛牌、電路檢查、交通整治、食品檢查、農(nóng)藥使用,連隊(duì)的和諧、發(fā)展、穩(wěn)定得到了較好改變,和諧家庭達(dá)到85%。
(四)加強(qiáng)黨員、干部思想建設(shè)、自覺抵御風(fēng)險(xiǎn)能力進(jìn)一步提高
五連黨支部堅(jiān)持以學(xué)習(xí)貫徹民主集中制和“三重一大”為基礎(chǔ),定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)團(tuán)黨委制定的各項(xiàng)政策和相關(guān)制度,增強(qiáng)民主議事、民主決策意識(shí),統(tǒng)一思想,使執(zhí)行民主集中制和“三重一大”制度成為我校的自覺行為,切實(shí)提高執(zhí)行民主集中制和“三重一大”制度的自覺性堅(jiān)定性。
一是完善領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)工作機(jī)制,建立完善
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,實(shí)行“一崗雙責(zé)”,一手抓業(yè)務(wù)、一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè),切實(shí)做到兩促進(jìn)、兩不誤。
二是凡是涉及連隊(duì)“三重一大”的事項(xiàng),都嚴(yán)格按照規(guī)范程序進(jìn)行,按決策結(jié)果執(zhí)行,參加討論的人員,事先溝通、醞釀,決策在執(zhí)行中得到貫徹,有監(jiān)督、有記錄、有備案、決策質(zhì)量和效果取得了明顯效果。
年初,在紅棗交售過程中,連隊(duì)交售進(jìn)度慢,班子一班人都非常著急,團(tuán)里10天一總結(jié),這樣下去,由于市場嚴(yán)峻,拖下去職工的收入有所影響,為了促使職工盡快交棗,完成訂單任務(wù),提前開放市場,讓職工的定單外紅棗賣出好價(jià)錢,職工收益,支部一班人,充分醞釀溝通,會(huì)議討論,最后形成了實(shí)行階段性獎(jiǎng)罰這一決策,實(shí)踐證明,進(jìn)度上去了,職工定單內(nèi)任務(wù)全團(tuán)第一個(gè)完成,定單外市場第一個(gè)開放,職工不同程度地收益了。
申報(bào)貧困救助、低保人員,具體副連長干部走訪,廣泛征求及班組成員意見,了解實(shí)情,開會(huì)決策,把結(jié)果進(jìn)行公示,無異議后上報(bào)團(tuán)社政科,同樣在評選誠信職工方面,支部先統(tǒng)一思想,定評定標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的人員,評為誠信職工。
在重大資金開支方面,連隊(duì)為了職工夜間出行方便,決定在連隊(duì)安裝亮化路燈,在廣泛征求職工的意見后,多方尋價(jià)后,支部開會(huì)定,進(jìn)行實(shí)施。
土地實(shí)名制方面,由于五連情況比較特殊,土地鹽堿化程度高,臨時(shí)管理人員居多,收入低、連連虧損, ……(未完,全文共4304字,當(dāng)前僅顯示2174字,請閱讀下面提示信息。
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