辦公室崗位責任制

目錄/提綱：……
3、負責督促、檢查黨政會議主要決議的貫徹落實情況，并及時向領導匯報
4、負責本礦上報和上級下發(fā)又件的首簽工作，確保無差錯、無積壓
5、督促檢查礦黨政文件、報告的起草、打印、下發(fā)
8、做好招待所、辦公室、會議室及井上、下衛(wèi)生區(qū)的管理工作
4、負責機要、保密工作，確保無泄密、失密現(xiàn)象
5、按規(guī)定控管文印費用，杜絕流失浪費，完成礦下達的考核指標
6、負責來賓接待工作，接待要做到服務熱情到位，不徇私情
8、按要求完成領導交辦的其它工作
7、負責每季度進行一次調(diào)查研究，撰寫調(diào)研報告
10、按要求完成領導交辦的其它工作
1、負責制定年度信訪工作要點，協(xié)助分管領導組織好信訪工作會議
2、接待來訪人員熱情和藹，舉止文明
3、認真辦理人民來信
4、對領導批示、上級交辦或重要來信應立案交辦
5、調(diào)查處理信訪案件要實事求是，認真聽取各方面的意見，注意工作方法
6、對辦理完結(jié)的信訪案件進行結(jié)案，形成書面結(jié)案查處報告
1、加強政治理論和業(yè)務知識學習，努力提高業(yè)務水平
2、嚴格執(zhí)行保密制度
10、負責接轉(zhuǎn)上下級領導電話并及時辦理，做到件件有落實
3、根據(jù)文件材料緩急，統(tǒng)籌安排打字時間，不影響報送和會議需要
6、加強打字室管理，除辦公室人員外，其他人員未經(jīng)允許一律不準入內(nèi)
7、按要求完成領導交辦的其它工作
5、做好檔案管理，做好“四防”(防火，防蛀、防霉、防盜)工作 ……
辦公室崗位責任制

目錄：
主任崗位責任制
副主任崗位責任制
秘書崗位責任制
信訪干事崗位責任制
文書崗位責任制
打字員崗位責任制
檔案員崗位責任制
公務員崗位責任制
收發(fā)員崗位責任制
小車班班長崗位責任制
小車司機崗位責任制


主任崗位責任制

1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的政策、法規(guī)、法令以及礦制定的各項規(guī)章制度，負責黨政辦公室的整體工作，不循私情、秉公辦事。
2、負責上級部門、領導及來賓的接待服務工作，按照有關規(guī)定安排來賓的食宿、車輛。完成領導交辦的其它外事活動。
3、負責督促、檢查黨政會議主要決議的貫徹落實情況，并及時向領導匯報。
4、負責本礦上報和上級下發(fā)又件的首簽工作，確保無差錯、無積壓。
5、督促檢查礦黨政文件、報告的起草、打印、下發(fā)。做到類別、格式規(guī)范，字意概念準確，下發(fā)及時。
6、負責各種大型會議的組織工作，協(xié)調(diào)好與各單位之間的業(yè)務聯(lián)系，管好、用好公章、印模。
7、加強招待所和車輛管理工作，搞好服務，保證出車及時、無交通事故和違章行車。各項服務禮貌、周到。
8、做好招待所、辦公室、會議室及井上、下衛(wèi)生區(qū)的管理工作。
9、督促檢查文件的收發(fā)、傳閱、
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略813字，正式會員可完整閱讀）……　
《礦情》、《會議紀要》、《大事記》，掌握重大活動情況及信息，加強與其它科室和基層單位的聯(lián)系。
7、負責每季度進行一次調(diào)查研究，撰寫調(diào)研報告。
8、妥善處理好上、下級之間、部門之間、同志之間的關系，加強業(yè)務聯(lián)系和交往，認真承辦上級部門和領導布置的各項工作。
9、加強b_m紀律，嚴格遵守各項b_m法規(guī)，妥善保管好各種s_m文件、材料、會議記錄等，做到無失密、x_m現(xiàn)象。
10、按要求完成領導交辦的其它工作。

信訪干事崗位責任制

1、負責制定年度信訪工作要點，協(xié)助分管領導組織好信訪工作會議。
2、接待來訪人員熱情和藹，舉止文明。對來訪人員反映的問題，認真記錄。按照“分級負責、歸口辦理”的原則，妥善處理各類信訪、來訪案件，做好來訪人員的思想工作。
3、認真辦理人民來信。做到及時拆封，仔細閱讀，認真登記。
根據(jù)來信內(nèi)容，及時呈送領導閱批，或轉(zhuǎn)有關部門、單位處理。對歸口辦理的信訪案件，及時落實辦理進展情況。
4、對領導批示、上級交辦或重要來信應立案交辦。對群眾來信來訪原則上每—件，每—起(精神病人除外)都要進行調(diào)查處理。
5、調(diào)查處理信訪案件要實事求是，認真聽取各方面的意見，注意工作方法。
6、對辦理完結(jié)的信訪案件進行結(jié)案，形成書面結(jié)案查處報告。對礦領導批辦和上級機關交辦的信訪問題，在查處結(jié)束后及時上報。對來信來訪反映的問題，調(diào)查處理后及時把結(jié)果向有關組織和來信來訪人反饋。






文書崗位責任制

1、加強政治理論和業(yè)務知識學習，努力提高業(yè)務水平。
2、嚴格執(zhí)行b_m制度。
3、按時到集團公司領取文件及其他資料，從OA辦公系統(tǒng)及時簽收傳輸?shù)奈募Y料，及時進行文件資料的登記、傳閱、借閱、收存、保管等工作，并做到時時催辦、督辦。
4、文件資料的傳閱嚴格按規(guī)定和領導批示指定的范圍及規(guī)定的程序進行，杜絕密級文件丟失現(xiàn)象。
5，負責文件資料柜的使用和保管。
6、文件資料的傳閱，OA系統(tǒng)文件應在10日內(nèi)傳閱完畢，紙質(zhì)文件應在20日之內(nèi)傳閱完畢。(特殊情況除外)
7、發(fā)文應及時準確，做到對文件格式指導、監(jiān)督、把關，及時發(fā)放，主任擬辦完畢文件應及時通知有關領導簽閱。
8、負責文件的分發(fā)工作，發(fā)文應填寫發(fā)文登記表，并將發(fā)文范圍、時間，要求告知收發(fā)員。
9、負責礦辦公會、安全辦公會會議及臨時性會議通知，并告知公務員準備會議室。
10、負責接轉(zhuǎn)上下級領導電話并及時辦理，做到件件有落實。接待來賓熱情。
11、加強職業(yè)道德教育，提高自身素質(zhì)，做到愛崗敬業(yè)，自覺遵守勞動紀律。
12、按要求完成領導交辦的其它工作。

打字員崗位責任制

l，按規(guī)定要求，打印各類文件、材料、表格，保質(zhì)保量，努力避免出現(xiàn)漏字、錯字、別字，文字失誤率控制在萬分之三之內(nèi)。
2、凡需打印材料，一律由主任或秘書審核同意后交打字室打印，未經(jīng)審核同意，不得私自接收和打印材料。
3、根據(jù)文件材料緩急，統(tǒng)籌安排打字時間，不影響報送和會議需要。文件材料不得積壓。
4、負責文件材料的印刷，做到印刷清楚，疊裝規(guī)范，印數(shù)合格，并注意節(jié)約紙張。
5、嚴格遵守b_m法規(guī)，認真做好b_m工作，油印后的蠟紙和廢舊文件材料要及時清理銷毀。
6、加強打字室管理，除辦公室人員外，其他人員未經(jīng)允許一律不準入內(nèi)。保持室內(nèi)環(huán)境整潔衛(wèi)生，室內(nèi)不存放與工作無關的物品。
7、按要求完成領導交辦的其它工作。








檔案員崗位責任制

1、負責接受本礦黨政工團和各職能部門在生產(chǎn)、科研、工程建設等工作活動中所形成的，具有保存價值的文件、材料、圖紙等資料以及上級來文等。
2、負責對接受的各種材料、文件和圖紙的整理、立卷，進行系統(tǒng)化分類、組合、編目。
3、借閱檔案履行簽字手續(xù)，s_m文件資料未經(jīng)上級部門和領導許可，不得翻印，借閱和摘抄。
4、嚴格執(zhí)行b_m紀律、國家工作人員b_m守則，妥善保管好s_m文件資料，確保無失密、x_m現(xiàn)象。
5、做好檔案管理，做好“四防”(防火，防蛀、防霉、防盜)工作。
6、根據(jù)檔案管理要求，負責檔案的統(tǒng)計工作，做到登記認真，統(tǒng)計準確，即是做好檔案工作的總結(jié)、匯報、核對和上報工作。
7、按要求完成領導交給的其它工作。
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