醫(yī)院中層干部培訓(xùn)心得

培訓(xùn)心得
醫(yī)院中層干部培訓(xùn)心得

為期一天半的瓶窯培訓(xùn)，對我來說，感觸較深。

首先，作為一個已經(jīng)當(dāng)了三年醫(yī)院中層的我，才發(fā)現(xiàn)自己是
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映，而只是一味的發(fā)牢騷，只把自己當(dāng)成一個自然人。只追求及滿足于做一個業(yè)務(wù)型的科主任。

其次，對于下屬，也沒有很好的擺好自己的位置，該有威信的時候，不擺威信，而只是想著如何以身作則。這樣只會讓自己很累，也起不到管理人及服眾的效果。

在醫(yī)院科室之間確實也沒有把他們作為客戶來相處，而只是一味得抱怨他們?nèi)绾稳绾蔚臎]把我們服務(wù)好。對自己科室的發(fā)展上也只是墨守成規(guī)，沒有發(fā)展創(chuàng)新的打算。這跟目前的醫(yī)改政策及績效政策也有些關(guān)系。

總之感想較多，需要自己改變的也較多。要努力多聽領(lǐng)導(dǎo)的指令，增加執(zhí)行力， ……（未完，全文共515字，當(dāng)前僅顯示327字，請閱讀下面提示信息。收藏《醫(yī)院中層干部培訓(xùn)心得》）