市司法局領導干部和科室聯(lián)系基層制度
為進一步做好新形勢下的群眾工作,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,不斷改進和完善領導工作機制,切實轉變
工作作風,扎實推進工作落實,以點帶面,不斷促進全市司法行政工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展,特制定本制度。
一、指導思想
以_理論、
……(新文秘網http://m.jey722.cn省略220字,正式會員可完整閱讀)……
”、“四邊三化”、矛盾糾紛“大走訪、大排查、大調解”等活動緊密結合起來,認真開展法制宣傳、法律服務、矛盾調解等各項工作,幫助人民群眾解決一批實際困難,集中排查一批矛盾糾紛,最大限度地減少不和諧因素。
2、工作作風進一步轉變。通過建立聯(lián)系基層制度,使機關干部服務意識、大局意識、發(fā)展意識、責任意識進一步提升,牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”理念,“想辦事”的熱情和“會辦事”的本領不斷加強。
3、工作水平進一步提升。通過建立聯(lián)系基層制度,認真探索影響制約我市司法行政工作發(fā)展的原因,突破節(jié)點難點,進一步健全創(chuàng)新機制,努力促進我市司法行政工作水平再上新臺階。
4、隊伍形象進一步提升。通過建立聯(lián)系基層制度,在聯(lián)系群眾服務基層工作中創(chuàng)新工作方法、落實工作措施、拓寬服務渠道、豐富服務載體,提高人民群眾的滿意度,進一步樹立“司法為民,公正廉潔”的良好形象。
三、工作要求
1.局領導干部及科室分工聯(lián)系基層單位,可采取定期或不定期
匯報、召開座談會、走訪等方式,也可結合其他工作一起進行,每個聯(lián)系單位每季度走訪不少于3次。
2.局領導干部及科室到聯(lián)系點開展 ……(未完,全文共970字,當前僅顯示616字,請閱讀下面提示信息。
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