職工困難救助補助辦法

目錄/提綱：……
一、生活困難補助的范圍
二、生活困難補助的種類
三、職工在下列情況下之一可以申請生活困難救助
（一）有下列情況之一者，職工可以申請一般生活困難補助
（二）有下列情況職工可以申請?zhí)厥馍罾щy救助
四、困難補助的標準
五、生活困難補助的原則
（二）一視同仁的原則，防止特殊化和重復補助等不合理現象
（三）堅持公開原則
六、生活困難補助程序
（一）職工提出生活困難補助申請
1、生活困難補助申請書（注明理由及生活困難補助種類）
2、相關證明材料
（二）職工所在單位審核上報
（三）縣局工會對上報材料審核
（四）局長辦公會議研究，作出決定，包括享受生活困難補助的人員及標準等
（五）公示及發(fā)放
七、其他
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職工困難救助補助辦法

為弘揚關心人、愛護人、幫助人的傳統美德，促進**事業(yè)的更好發(fā)展。根據國家和廣西有關規(guī)定，結合本局的具體情況，特制定職工生活困難補助救助辦法如下：
　　一、 生活困難補助的范圍
生活困難救助對象限于本局職工。
　　二、 生活困難補助的種類
生活困難救助種類，根據不同情況分為一般生活困難救助（每年一次）和特殊生活困難救助。
三、職工在下列情況下之一可以申請生活困難救助
（一）有下列情況之一者，職工可以申請一般生活困難補助。
1、
……（新文秘網http://m.jey722.cn省略408字，正式會員可完整閱讀）……　
標準
一般生活困難補助，特難原則上每人每年1500元以下，特殊生活困難補助標準原則上每人每年3500元以下，具體標準視縣局當年度的財力許可，經局領導研究討論后決定。
五、生活困難補助的原則
　�。ㄒ唬﹫猿钟糜诖_實需要幫助的職工身上的原則，對于生活確有困難的職工，給予必要的幫助，體現組織的關心，啟發(fā)其工作熱情，更好做好本職工作。
（二）一視同仁的原則，防止特殊化和重復補助等不合理現象。
（三）堅持公開原則。職工生活困難補助工作要公正、公平、公開，接受民主監(jiān)督。
六、生活困難補助程序
　　（一）職工提出生活困難補助申請。一般生活困難救助（每年一次），每年度的12月15日之前提出；特殊生活困難救助在具體發(fā)生時提出。
申請時提交相關材料，具體材料如下：
1、生活困難補助申請書（注明理由及生活困難補助種類）。
2、相關證明材料。
（1）申請最低于生活保障困難的，提交《家庭戶口簿》復印件；家庭或成員收入狀況證明（家庭成員有工作單位的，由所在單位提供，無工作單位的，由所在社區(qū)或村委會提供）。
（2）申請本人或直系親屬病故生活困難補助的，由人教部門提供報備材料或職工請假處理喪事的請假單證明。
（3）申請職工家庭發(fā)生災害或財物被盜困難補助的，提交：消防部門、公安報案的相關證明材料，相關財產損失評估報告。
（4）申請職工或直系屬患病住院治療生活困難補助的，提交：《家庭戶口簿》復印件；醫(yī)院疾病證明；臨床病歷；住院結算清單復印件；保險、醫(yī)保結算清單復印件。
（5）申請職工意外傷害生活困難補助的，提交：發(fā)生意外傷害相關情況說明、醫(yī)院疾病證明、住院結算清單、保險、醫(yī)保結算清單復印件等。
（6）申請單親撫養(yǎng)子女生活困難補助的，提交：《家庭戶口簿》復印件；子女超十八周歲但在校讀書的提供學校證明。
（二）職工所在單位審核上報。職工所在**接到職工的生活困難補助申請后，一周內召開職工大會進行研究，對所提交的材料原件及復印件進行審核，經審核無誤簽署意見后上報縣局工會。
（三）縣局工會對上報材料審核�？h局工會接到基層單位、股室上報的材料后，對材料進 ……（未完，全文共1801字，當前僅顯示1145字，請閱讀下面提示信息。收藏《職工困難救助補助辦法》）