鎮(zhèn)人民政府關(guān)于2012年信訪穩(wěn)定工的安排意見

目錄/提綱：……
一、健全組織，強化領(lǐng)導(dǎo)
二、加強信訪穩(wěn)定制度建設(shè)
三、建立_聯(lián)席會議制度
四、強化責(zé)任落實
五、全面開展矛盾隱患大排查活動
六、強化村兩委信訪穩(wěn)定責(zé)任意識
七、加大教育宣傳力度、引導(dǎo)群眾依法逐級信訪
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鎮(zhèn)人民政府關(guān)于2012年信訪穩(wěn)定工的安排意見

為切實做好2012年全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定工作，有效化解社會矛盾，切實維護人民群眾的合法權(quán)益，確保全鎮(zhèn)社會大局和諧穩(wěn)定，根據(jù)中央、省、市、縣信訪工作會議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就2012年全鎮(zhèn)信訪工作提出如下安排意見：
一、健全組織，強化領(lǐng)導(dǎo)。
按照縣委、政府要求,我鎮(zhèn)成立了信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記為組長，黨政班子成員、派出所所長、法庭庭長為副組長，各科室負責(zé)人、鎮(zhèn)直單位負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由綜治辦主任張衛(wèi)東兼任。各村要相應(yīng)成立_工作機構(gòu)，支
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，發(fā)揮部門優(yōu)勢，確保全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定工作向制度化、科學(xué)化、規(guī)范化方向發(fā)展。
四、強化責(zé)任落實。
縣委明確提出領(lǐng)導(dǎo)班子“一把手”、其他班子成員、包案領(lǐng)導(dǎo)“三項問責(zé)”。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記為信訪穩(wěn)定第一責(zé)任人；分管信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員“一崗雙責(zé)”，對分管范圍的信訪工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和包案責(zé)任；鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)和包村干部對所包村信訪工作負包村責(zé)任。
今后對公開接訪或者領(lǐng)導(dǎo)接訪后的屬于涉及具體部門案件，由信訪辦公室審批，確定包案領(lǐng)導(dǎo)，并一包到底，確保把群眾反映的合理訴求解決到位，包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部協(xié)助解決；一般矛盾糾紛，交由包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部負責(zé)處理解決。對重大信訪案件，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究，調(diào)動各方力量共同解決。要按照辦結(jié)時限的要求及時處理解決。處理結(jié)果要及時反饋給信訪辦公室，以備案。
五、全面開展矛盾隱患大排查活動。
按照“超前排查、預(yù)防為主”的原則，堅持抓早、抓小、抓苗頭，對村內(nèi)的各類不穩(wěn)定因素定期開展排查，重要時期做到日排查、日調(diào)度、日報告，對排查出來的各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，建檔督辦，及時化解。通過面上排查、專項排查、片點排查，真正做到信訪苗頭在第一時間發(fā)現(xiàn)，在第一時間解決。以今年開展的加強基層建設(shè)年活動、千名干部下基層活動為契機，縣駐村工作組、駐村干部、鎮(zhèn)包片領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、大學(xué)生村官要真正下到村里，通過走街串戶，拉家常等各種形式了解民意，排查化解矛盾糾紛，化解不了的及時上報。特別要摸清并掌握所包村的信訪穩(wěn)定重點人群、對象，隨時掌握其思想動態(tài)、行蹤，與鎮(zhèn)信訪辦密切配合，及時溝通，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做到把矛盾糾紛化解在基層，處理在萌芽狀態(tài)。各村要在2月底前將摸排情況上報鎮(zhèn)信訪辦。
六、強化村兩委信訪穩(wěn)定責(zé)任意識。
同各村簽訂信訪穩(wěn)定責(zé)任狀。參照《懷來縣信訪工作問責(zé)辦法》，按照追究責(zé)任與改進工作相結(jié)合，教育與懲處相結(jié)合，“屬地管理、分級負責(zé)”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則，對各村落實信訪工作情況進行問責(zé)。各村要樹立“前沿陣地、守土有責(zé)”意識，及早發(fā)現(xiàn)各類矛盾糾紛，對小矛盾小問題能處理的要及時處理化解、解決不了的要及時上報。堅決防止能夠處理的不處理，一概向上推的不負責(zé)任的作法；小問題 ……（未完，全文共1910字，當前僅顯示1214字，請閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)人民政府關(guān)于2012年信訪穩(wěn)定工的安排意見》）