市醫(yī)院廉醫(yī)廉政談話制度

目錄/提綱：……
一、廉政談話的對(duì)象
（一）醫(yī)院新提拔任命、離任（退休、調(diào)離）的科級(jí)（包括護(hù)士長(zhǎng)）干部
（三）群眾有舉報(bào)反映的干部
（四）有不廉潔行為，經(jīng)調(diào)查核實(shí)尚不夠黨紀(jì)、政紀(jì)處分的干部
（五）有違犯黨紀(jì)、政紀(jì)行為，經(jīng)調(diào)查核實(shí)需要依據(jù)黨紀(jì)、政紀(jì)給予處理、處分的干部
（六）醫(yī)院紀(jì)委、監(jiān)察室認(rèn)為有必要進(jìn)行廉政談話的其他干部
二、廉政談話的實(shí)施和談話人員的分工
（一）廉政談話的組織實(shí)施紀(jì)委監(jiān)察室負(fù)責(zé)廉政談話的實(shí)施
三、廉政談話的方式和內(nèi)容
（一）談話的方式1、集體談話
（二）談話的內(nèi)容1、廉政誡免談話
四、實(shí)施廉政談話的基本要求
（一）實(shí)施廉政談話時(shí)，談話人不得少于2人
（二）談話人在談話前應(yīng)提出談話提綱，談話中要作好談話記錄
（六）廉醫(yī)廉政談話結(jié)束時(shí)，談話人應(yīng)將談話記錄交被談話人過(guò)目并簽字
（七）廉醫(yī)廉政談話記錄作為干部廉政考核內(nèi)容歸入干部廉政檔案
……
市第三醫(yī)院廉醫(yī)廉政談話制度

為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、監(jiān)督和管理，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部廉潔自律工作，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》及省、市廉醫(yī)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、 廉政談話的對(duì)象

（一）醫(yī)院新提拔任命、離任（退休、調(diào)離）的科級(jí)（包括護(hù)士長(zhǎng)）干部。 （二）在財(cái)務(wù)、物資采買(mǎi)、設(shè)備采買(mǎi)和管理、人事等工作崗位上履行管理職能的科級(jí)干部。 （三）群眾有舉報(bào)反映的干部。 （四）有不廉潔行為，經(jīng)調(diào)查核實(shí)尚不夠黨紀(jì)、政紀(jì)處分的干部。 （五）有違犯黨紀(jì)、政紀(jì)行為，經(jīng)調(diào)查
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略_字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
加。

三、 廉政談話的方式和內(nèi)容

（一）談話的方式 1、集體談話。集體談話適用于通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗并在同一聘期或任期的干部進(jìn)行廉政教育、誡免和警示。 2、個(gè)別談話。個(gè)別談話適用于通過(guò)選拔方式任命的干部的廉政教育，以及對(duì)干部的懲戒、警示、回訪和廉政考核等。 （二）談話的內(nèi)容 1、廉政誡免談話。對(duì)新任命、離任（退休、調(diào)離）的干部進(jìn)行任職前廉醫(yī)廉政誡免談話或離任審計(jì)談話。主要內(nèi)容有：廉醫(yī)廉政、廉潔自律方面，在理論學(xué)習(xí)方面，在執(zhí)行政治紀(jì)律方面，離任審計(jì)的方面等。教育干部自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。 2、廉醫(yī)廉政警示談話。對(duì)群眾有反映、有舉報(bào)或有不廉潔行為，經(jīng)調(diào)查尚不夠黨紀(jì)政紀(jì)處分的干部進(jìn)行警示談話。主要內(nèi)容：對(duì)干部存在的不良傾向和苗頭、可能出現(xiàn)的廉醫(yī)廉政問(wèn)題等及時(shí)進(jìn)行教育，做到及時(shí)提醒和制止，對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的要責(zé)令其作出解釋和限期改正，防患于未然。 3、廉醫(yī)廉政懲戒談話。對(duì)違犯黨紀(jì)政紀(jì)，需要給予處分的干部職工進(jìn)行廉醫(yī)廉政懲戒談話。主要內(nèi)容有：通報(bào)違紀(jì)違規(guī)事實(shí)、所犯錯(cuò)誤性質(zhì)、危害及處理；對(duì)其提出希望和要求。同時(shí)接受被談話人的申訴，保障被談話人的合法權(quán)益。 4、廉政回訪談話。對(duì)因違犯黨紀(jì)政紀(jì)受到處分和處理的干部要進(jìn)行廉政回訪談話。主要內(nèi)容有：了解被談話人的思想、工作和學(xué)習(xí)生活等情況；幫助其認(rèn)識(shí)和改正錯(cuò)誤，提高教育效果。 5、廉政考核談話。對(duì)干部年終考核后，要根據(jù)其述職、述廉的情況進(jìn)行廉政談話。主要內(nèi)容有：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)情況；廉潔自律的情況；對(duì)所管轄科室職工廉潔教育的情況、本科室有無(wú)違紀(jì)違規(guī)的現(xiàn)象等。

四、 實(shí)施廉政談話的基本要求

（一）實(shí)施廉政談話時(shí)，談話人不得少于 2 人。 （二）談話人在談話前應(yīng)提出談話提綱，談話中要作好談話記錄。 （三）在實(shí)施廉醫(yī)廉政談話前，應(yīng)事先通知被談話人，告知談話的時(shí)間、地點(diǎn)、要求和談話內(nèi)容（談話人認(rèn)為不宜提前告知的內(nèi)容除 。外） （四）談話時(shí)，談話人應(yīng)向被談話人指出反映或存在的問(wèn)題；說(shuō)明談話的目的和要求；被談話人就有關(guān)的問(wèn)題作出說(shuō)明、解釋或檢討；根據(jù)被談話人的陳述提出要求和期望。 談話人應(yīng)以高度的政治責(zé)任感實(shí)施談話，實(shí)事求 ……（未完，全文共1834字，當(dāng)前僅顯示1166字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市醫(yī)院廉醫(yī)廉政談話制度》）