鐵運(yùn)公司職業(yè)道德單位爭創(chuàng)活動事跡材料

鐵運(yùn)公司職業(yè)道德單位爭創(chuàng)活動事跡材料

在集團(tuán)公司工會的統(tǒng)一部署下，鐵運(yùn)公司在職業(yè)道德建設(shè)爭創(chuàng)活動中，以_理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞集團(tuán)公司及公司職代會、政工會所確立的生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營管理、改革發(fā)展和精神文明建設(shè)的總體目標(biāo)任務(wù)，按照《公民道德建設(shè)實施綱要》的基本要求，全面加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，努力提高公司員工的職業(yè)道德素質(zhì)，全力打造”港口鐵路為港口”核心價值觀，為建設(shè)“全國港口一流企業(yè)”夯實基礎(chǔ)。

一
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學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的思想作風(fēng)建設(shè)，提升精神風(fēng)貌，打造富有戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力的鐵軍隊伍。

公司還注重學(xué)習(xí)身邊品牌團(tuán)隊和員工，開展“學(xué)習(xí)徐玉金班好榜樣”活動，把公司品牌員工、共產(chǎn)黨員——徐玉金、焦廣林作為員工學(xué)習(xí)的榜樣。

通過主題教育活動，使全體職工的思想認(rèn)識得到了高度統(tǒng)一和提高，為公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供堅實的思想基礎(chǔ)。今年公司3次刷新月度生產(chǎn)紀(jì)錄，車停時壓縮至7.8小時以內(nèi)，截至11月30日，鐵運(yùn)公司年累計完成拖運(yùn)量4242萬噸，繼續(xù)保持了沿海港口鐵路第一的運(yùn)輸效率，為全年實現(xiàn)4600萬噸奠定堅實的基礎(chǔ)。

二、積極開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動，提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)

一年來，我們堅持把“創(chuàng)新創(chuàng)效”納入日常管理的重點工作來抓，為基層站段建立了學(xué)習(xí)培訓(xùn)室、科技之家等場所，為員工提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。與**海洋大學(xué)、曲阜師范大學(xué)、**鐵路技師學(xué)校等3家院校建立了長期校企合作關(guān)系，共同研究解決公司一些技術(shù)難題。公司每年開展創(chuàng)新創(chuàng)效攻關(guān)課題征集活動，并建立健全了項目立項評審制度、項目攻關(guān)負(fù)責(zé)制和成果獎勵制度。近年來公司科技創(chuàng)新成果顯著，先后獲得國家級成果獎1項、省部級成果獎2項、集團(tuán)公司級成果獎10余項，有2項成果獲國家專利

三、認(rèn)真查擺問題、制定整改措施，全面提升員工整體素質(zhì)

今年7月份，公司黨委根據(jù)職業(yè)道德的有關(guān)要求，結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，在全體黨組織和黨員中開展查擺問題，制定整改措施，各單位、科室要把領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告中提出的整改措施目標(biāo)化、具體化、責(zé)任化，做到“三明確一承諾”，即：明確整改落實的目標(biāo)、方式和時限要求，明確整改落實的具體措施，明確分管領(lǐng)導(dǎo)、分管人員的責(zé)任；每名黨員工寫出書面自查材料。管理人員以支部或科室為單位召開心得體會交流會，一線黨員工以黨小組為單位 ……（未完，全文共1555字，當(dāng)前僅顯示989字，請閱讀下面提示信息。收藏《鐵運(yùn)公司職業(yè)道德單位爭創(chuàng)活動事跡材料》）