鄉(xiāng)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、取得的成效以及主要做法
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，機(jī)構(gòu)健全
（二）“三查三看”教育是改善我們隊(duì)伍現(xiàn)狀的需要
一是學(xué)習(xí)意識(shí)不濃
二是精神狀態(tài)不佳
三是思想作風(fēng)守舊
四是工作效率不高
五是執(zhí)行力不強(qiáng)
六是“少”，大項(xiàng)目、好項(xiàng)目少，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中缺乏支撐項(xiàng)目
（三）開展“三查三看”教育反映了我們黨的建設(shè)重要經(jīng)驗(yàn)的要求
三是加強(qiáng)進(jìn)一步組織領(lǐng)導(dǎo)，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有計(jì)劃、有節(jié)奏地持續(xù)推進(jìn)
……

　　按照縣委的統(tǒng)一安排部署，**鄉(xiāng)于2010年5月25日召開全鄉(xiāng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)宣傳動(dòng)員部署會(huì)，全面啟動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。近兩個(gè)月以來，我鄉(xiāng)高度重視，精密組織，認(rèn)真實(shí)施，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得一定的成效，現(xiàn)將活動(dòng)開展情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
　　一、基本情況
　　**鄉(xiāng)地處**縣城西部，距縣城95公里。全鄉(xiāng)轄6個(gè)村委會(huì)34個(gè)自然村46個(gè)村民小組，1722戶，8380人，佤族占總?cè)丝诘?7.5%。全鄉(xiāng)國土面積172. 4694平方公里，其中5.3萬畝屬南滾河保護(hù)區(qū)的核心區(qū)，有5個(gè)建制村與緬甸佤邦接壤，國境線長(zhǎng)42.177公里。鄉(xiāng)黨委下設(shè)1個(gè)黨總支，9個(gè)黨支部，40個(gè)黨小組，有黨員320人。2009年全鄉(xiāng)實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入1612.9萬元，農(nóng)民人均有糧324公斤，農(nóng)民人均純收入2107元。鄉(xiāng)黨委先后被中共云南省委組織部和中共臨滄市委評(píng)為“五好鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委”和“先進(jìn)基層黨組織”，2008年鄉(xiāng)黨委被省委表彰為先進(jìn)基層黨組織、被市委、市政府評(píng)為
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略658字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
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　　（二）“三查三看”教育是改善我們隊(duì)伍現(xiàn)狀的需要。**歷屆黨委在抓班子、帶隊(duì)伍，提高素質(zhì)、解放思想上都是非常認(rèn)真的。由于工作認(rèn)真，使我們的隊(duì)伍充滿朝氣和活力，在推動(dòng)改革開放的過程中，在領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)_改革的過程中，實(shí)現(xiàn)了**經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，所以**干部隊(duì)伍總體上是基本適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要的。但是，從面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)來看，也存在著不容忽視的問題。表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)意識(shí)不濃。輕理論學(xué)習(xí)，不讀書不看報(bào)，學(xué)風(fēng)不濃，玩風(fēng)太盛，不想學(xué)，不愿學(xué)，學(xué)不進(jìn)去，既缺乏馬克思主義的基礎(chǔ)理論，又不掌握時(shí)代發(fā)展的新知識(shí)；不敢講話，也講不出新話，解決不了出現(xiàn)的新問題；實(shí)用主義在作怪，學(xué)習(xí)只為應(yīng)付，學(xué)習(xí)只為趕鴨子上架，“吃老本”現(xiàn)象不同程度存在。這個(gè)問題在**的干部隊(duì)伍中帶有普遍性。二是精神狀態(tài)不佳。不思進(jìn)取，得過且過，辦事缺乏熱情，工作缺乏激情，工作抓得不緊不實(shí)，行動(dòng)猶如“溫吞水”，打不起精神，遇事難字當(dāng)頭，缺乏開拓進(jìn)取、敢沖敢闖精神。三是思想作風(fēng)守舊。思想僵化，憑經(jīng)驗(yàn)辦事，不愿動(dòng)腦筋，沒有獨(dú)到的見解，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，缺乏創(chuàng)新的工作思路，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)新性，缺乏與時(shí)俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的精神。大家要回過頭來想一想、看一看，看看自己、看看自己所在的組織、看看所負(fù)責(zé)的部門，是不是存在這個(gè)問題�，F(xiàn)在到了科學(xué)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，要看看我們的觀念是不是轉(zhuǎn)變了，工作方法是不是調(diào)整了，同志們?nèi)绻�是繼續(xù)念“老三篇”，就不合時(shí)宜了。四是工作效率不高。缺乏立竿見影、立說立動(dòng)的勇氣，缺乏只爭(zhēng)朝夕、時(shí)不我待的精神，滿足于按慣例辦事，習(xí)慣于按部就班做事，無超常規(guī)的膽略和氣魄，工作標(biāo)準(zhǔn)較低。有多忙并不重要，重要的是忙在點(diǎn)子上。五是執(zhí)行力不強(qiáng)。宗旨觀念淡薄，看中權(quán)力，缺乏服務(wù)意識(shí)，漠視責(zé)任，不深入基層調(diào)查研究，把工作簡(jiǎn)單地停留在開會(huì)、發(fā)文件上；干事太少、議論太多，光說別人、不說自己，個(gè)人和部門利益在作怪；干事沒有章法，做事沒有想法，遇事沒有辦法；抓落實(shí)沒有底氣，缺少正氣，缺乏人氣；工作沒有闖勁，沒有干勁，沒有恒勁。市委正陽書記將干部隊(duì)伍存在的問題概括為“六個(gè)字”：一是“慢”，工作效率低；二是“難”，遇事難字當(dāng)頭；三是“滿”，小進(jìn)則喜，工作一般化；四是“舊”，舊觀念、舊方法作祟；五是“漂”，工作不落實(shí)，辦事不踏實(shí)，缺乏的是勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)；六是“少”，大項(xiàng)目、好項(xiàng)目少，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中缺乏支撐項(xiàng)目。這些問題是從普遍意義來講的，在具體的工作中，還有不同的表現(xiàn)。有的表現(xiàn)在對(duì)待原則性問題態(tài)度暖昧，回避矛盾、推卸責(zé)任；有的是把個(gè)人好惡帶到工作當(dāng)中去；還有的違反民主集中制，不執(zhí)行黨委、政府作出的決定和決議。這在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部身上又有兩種表現(xiàn)形式，一種表現(xiàn)是遇到矛盾后，原則性就不在了，方向也就不在了，從利害關(guān)系上處理問題，患得患失；另一種表現(xiàn)是從個(gè)人和小團(tuán)體利益出發(fā)，以實(shí)用主義對(duì)待工作安排，對(duì)自己關(guān)系大的、權(quán)重的執(zhí)行起來就好，權(quán)輕的，就算講得對(duì)，執(zhí)行起來也走樣。從近年查處的一些案子看，還有極少數(shù)人，把組織二字置之腦后，個(gè)人凌駕于組織之上，在民主集中制的執(zhí)行上，把制度放在一邊，我行我素；有的搬弄是非，在干部中拉拉扯扯；有的聽不進(jìn)群眾意見，獨(dú)斷專行；有的不堅(jiān)持群眾路線，不深入調(diào)查研究，習(xí)慣照抄照搬，工作上不結(jié)合實(shí)際，不能創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行上級(jí)所作出的決定；有的犯_主義，只要是上級(jí)、同鄉(xiāng)、同學(xué)、老部下、老朋友，事都好辦，話 ……（未完，全文共2909字，當(dāng)前僅顯示1850字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況匯報(bào)》）