今年37歲的**,1992年警校畢業(yè)后,被分配到****從事公安工作,在從警17年中,她始終堅持恪盡職守、廉潔奉公,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻,圓滿完成領導分配給她的各項工作,她先后在派出所干過片警、在看守所干過管教,內(nèi)勤、副所長,她認真負責的工作態(tài)度和責任心多次受到上級表彰和表揚。
**看守所是一所典型的小型看守所,2002年前,**看守所被評為全國82個后進看守所之一,辦
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,看守所工作首先應從整理檔案,其次建立健全各項
規(guī)章制度,整頓看守所的
工作作風入手的建議,此建議得到了領導的支持,并要求她必須將看守所工作提高到一個較高水平。為了把積累多年的各類檔案能分類整理,她常常是白天值班,晚上加班,經(jīng)常工作到凌晨,對此家人也曾抱怨過她作為一個母親只忙工作而忽視對子女的照顧。功夫不負有心人,經(jīng)過連續(xù)不斷的70余天的加班工作,看守所的各類檔案已全部整理完成,并在當年盟公安局考核時獲得了肯定和表揚。
規(guī)章制度的建立和完善,直接關系著看守所工作的好壞,在爭得領導同意后,她利用業(yè)余時間收集先進單位的管理制度,一個月后,為看守所領導提供了一份80余條規(guī)章制度的可行性報告,看守所通過融會貫通建立了一套行之有效的管理制度。
2005年,公安廳給**看守所配備了一臺電腦,由于在這以前看守所沒有電腦,所內(nèi)干警對電腦操作都不懂,但作為內(nèi)勤的**同志沒有氣餒,她利用工作交流之機積極向優(yōu)秀同事請教,在不長的時間內(nèi)她就掌握了電腦的基本操作和運用,大大提高了工作效率,在此基礎上,她還親自將人犯檔案錄入微機,做到省時,省力,使檔案管理更為方便、合理、科學,改變了原來手寫的潦草,不規(guī)范。同時利用外地業(yè)務培訓等機會,將其它先進看守所優(yōu)秀經(jīng)驗和工作方法引入看守所管理制度,不斷完善提高科技理念,使我所管理真正上了科技強警的道路。
**同志在兼任看守所女監(jiān)室的管教期間,在看守所考核中,除了內(nèi)勤工作外,她所管理的女監(jiān)室的考核成績一直名列前茅,特別是在2007年,看守所新收一名患有艾滋病的女性在押人 ……(未完,全文共1323字,當前僅顯示841字,請閱讀下面提示信息。
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