2009年招商局發(fā)展研究中心黨支部黨建工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、堅持以十七大精神武裝，加強思想政治建設
二、加強組織建設，著力建設高素質(zhì)干部隊伍
一是課題研究工作成果顯著
二是抓實招商引資第一要務
三是積極服從和服務縣委政府中心工作
四是加強黨員教育培訓工作
三、按照先進性建設要求加強作風建設
四、貫徹民主集中制，增強領導班子的團結(jié)統(tǒng)一
五、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，加強反腐倡廉建設
六、勇于創(chuàng)新，開創(chuàng)黨建工作新局面
一是加強對企業(yè)黨建工作的指導
二是創(chuàng)新支部活動方式
三是積極支持新農(nóng)村建設
四是認真組織黨建工作信息的上報和撰寫
五是開展豐富多彩的活動
……

　　2009年招商局發(fā)展研究中心黨支部黨建工作總結(jié)
　　一年來，**縣發(fā)展研究中心黨支部在縣委的正確領導下，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，以堅定理想信念為重點加強思想建設，以造就高素質(zhì)黨員干部隊伍為重點加強組織建設，以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為重點加強作風建設，以貫徹民主集中制為重點加強制度建設，以落實廉潔自律各項規(guī)定為重點加強勤政廉潔建設，努力創(chuàng)新黨建工作，有力地推動了部門工作全面發(fā)展，現(xiàn)將一年來的黨建工作情況總結(jié)如下：
　　一、堅持以十七大精神武裝，加強思想政治建設
　　按照建設學習型機關(guān)的要求，年初制定學習計劃，嚴格按照學習制度采取集中學習與個人自學的方法，組織黨員和干部職工學習黨的十七大、十七屆四中全會精神，扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，撰寫學習心得，進一步增強了全體黨員干部職工對中國特色社會主義理論體系的理解能力，提高了運用科學理論分析和解決實際問題的能力，使全體黨員和干部職工成為實踐社會主義核心價值體系的模范，做
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發(fā)項目正在做前期準備工作。三是積極服從和服務縣委政府中心工作。年內(nèi)有1名干部職工參與參與新農(nóng)村建設工作；抽調(diào)1名同志參加全縣第三批學習實踐活動指導組；抽調(diào)4名同志參加“動感”**廣場集體舞比賽，并在比賽獲得三等獎；3名干部職工參加縣委后備干部考察干部；支持林改工作，抽調(diào)1名干部參加全縣林改督查工作。四是加強黨員教育培訓工作。中心先后有8名干部職工參加省政府研究室和市委政研室組織的培訓。
　　通過實踐檢驗，縣發(fā)展研究中心干部職工是一支政治堅定、業(yè)務精、素質(zhì)強、敢于挑重擔、勇于開拓創(chuàng)新、能干事創(chuàng)業(yè)的隊伍，為高質(zhì)量完成部門工作任務提供了堅強的組織保障。得到了縣委政府的肯定，年內(nèi)有2名干部職工受到縣委的提拔使用。
　　三、按照先進性建設要求加強作風建設
　　全面鞏固和發(fā)展好先進性教育活動成果，按照保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的要求，組織黨員干部學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章，增強黨員意識、公仆意識，牢記黨的全心全意為人民服務宗旨，使黨員干部始終成為踐行宗旨、心系群眾、真抓實干的先進分子。年內(nèi)，不斷地規(guī)范和完善了業(yè)務用車管理制度、學習制度和出勤制度，切實轉(zhuǎn)變干部職工的工作作風，把心思和干勁用在為群眾辦好事、辦實事上，以群眾的需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
　　四、貫徹民主集中制，增強領導班子的團結(jié)統(tǒng)一
　　按照民主集中制要求，實行領導班子民主議事決策制度，認真開展民主生活會制度，堅持集體領導與個人分工相結(jié)合，重大決策問題嚴格執(zhí)行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，規(guī)范議事規(guī)則和決策程序，提倡會議爭論 ，反對會后議論，增強工作透明度，增進班子成員之間的相互交流，及時化解矛盾，從而進一步統(tǒng)一了思想認識，增進了團結(jié)，增強了凝聚力，提高了辦事效率。形成了一個團結(jié)進取務實高效的領導集體。
　　五、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，加強反腐倡廉建設
　　堅持“一把手”作為黨風廉政建設“第一責任人”，認真落實黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設作為一項重要工作任務來落實，認真組織學習縣委李華松書記在縣委十二屆六次全體擴大會議上的講話和縣紀委十二屆四次全會精神，及時研究部署本部門黨風廉政建設工作，分解細化工作任務，簽訂責任書，落實責任內(nèi)容和措施，形成了級級負責、層層落實的良好工作機制。嚴格控制接待，一律不進營業(yè)性茶室、歌廳等娛樂消費場所，不向外商搞攤派，不存在吃、拿、卡、要等不良行為，樹立了良好的部門形象。年內(nèi)無黨員干部職工違紀違法現(xiàn)象，無參與_等情況。
　　六、勇于創(chuàng)新，開創(chuàng)黨建工作新局面
　　用創(chuàng)新的精神來推進黨支部建設，結(jié)合部門負責人擔任企業(yè)黨建工作指導員的情況，大膽創(chuàng)新，認真研究機關(guān)黨建和企業(yè)黨建的方法和經(jīng)驗，相互吸收和借鑒好的經(jīng)驗，推動了雙向工作：一是加強對企業(yè)黨建工作的指導。在七一建黨節(jié)期間，幫助六大茶廠**茶廠發(fā)展入黨積極分子，講好黨課、組織黨員和入黨積極分子學習《黨章》，部門負責人以黨建工作與企業(yè)發(fā)展為主題進行講黨課，使企業(yè)和員工對在企業(yè)開展黨建工作的重要性和必要性有了更深刻的理解，為企業(yè)更好地開展黨建工作打下了良好的基礎，企業(yè)黨建工作逐步走向了規(guī)范。二是創(chuàng)新支部活動方式。破除常規(guī)式的在辦公室內(nèi)學習、活動的方式，組織黨員和干部職工到本部門管護的“綠色通道”責任段內(nèi)進行除草、修剪等活動，既完成了縣委安排的工作，又增進了干部職工的團結(jié)協(xié)作，增強了部門的凝聚力，豐富了支部的活動方式和內(nèi)容。三是積極支持新農(nóng)村建設。在部門資金并不寬裕的情況下， ……（未完，全文共2983字，當前僅顯示1896字，請閱讀下面提示信息。收藏《2009年招商局發(fā)展研究中心黨支部黨建工作總結(jié)》）